بعضی ها را از روی حرفهاشان می شود دوست داشت

ه ط: همیشه نباید که نقد کرد بعضی وقت ها هم باید تشکر کرد. کوتاه صحبت کرد و اثرگذار و رفت....بسیار با اخلاق

سی ماهگی

سی ماهگی

 برایش 5 سال زندان بریده بودند، از بس که با جریانات انقلابی همراه بود. شب ها می آمد سلول ما و با هم مباحثه علمی می کردیم. آن وقت ها هرکس که از زندان آزاد می شد ، جشن مفصلی می گرفت و در اصطلاح به همه سور می داد. آنها که عفو می خوردند که دیگر سر از پا نمی شناختند. یکی از روزها خبر دادند که دو سال و نیم عفو خورده است. با خودم گفتم حتما امشب برای مباحثه نمی آید. ولی آمد، و مباحثه خوبی هم کردیم. وقتی مباحثه تمام شد گفت:ادامه بحثمان باشد برای فردا شب. گفتم: شما که عفو خوردید. خندید و گفت:هر وقت رفتم بیرون، مباحثه را تعطیل می کنیم. و فردای آن روز مرخص شد.

 بعد از انقلاب وقتی جنگ شروع شد، توی جبهه زیاد می دیدمش.

می گفت: سی ماه قبل از انقلاب زندان بوده است و سی ماه در یاسوج و سی ماه در شیراز خدمت کرده است. حالا نزدیک است حضورش در جبهه به سی ماه برسد

.

 آرام این آیه را زیر لبش زمزمه کرد: و حمله و فصاله ثلاثون شهر.....بارداری بچه و عبور از دوران شیرخوارگی سی ماه است.

...

 چند روز بعد از آن صحبت گفتند عبدالله میثمی شهید شد. 

راوی:حجت الاسلام والمسلمین فقیهی

بنیاد ادبیات داستانی در گذر تاریخ

نگاهی به تغییرات ساختاری در دست انجام در بنیاد ادبیات داستانی

از کوچ جوایز ادبی به بنیاد ادبیات داستانی تا نام‌های مطرح برای مدیریت جدید

این خبری بود که دیروز منتشر شد...

نمی دانم چرا ما اولیه ترین اصول مدیریت را هم رعایت نمی کنیم.

یکی بیاید به این آقایون بزرگوار بگوید برای نتیجه گرفتن یک نفر در مدیریت یک سازمان؛ از بزرگ تا کوچک, باید حداقل 3 سال به او زمان داد.

یک سال فلانی

یک سال فلانی

یک سال تعلیق

حالا هم یکی بیاد رییس بشه

هیچ وقت یادم نمی رود اون موقع ها وقتی هنوز اساسنامه بنیاد با تمام تلاش های محمود سالاری (مدیر عامل وقت بنیاد) هنوز تصویب نشده بود چطور با تمام تلاش کار می کرد.

هیچ کس نفهمید در اولین همایش بانوان داستان نویس چه اتفاقی افتاد و چقدر داستان نویسان خانم از این اقدام استقبال کردند.

هیچ کس نفهمید بنیاد با حضور در بیش از 10 استان چگونه از داستان نویسانشان تقدیر کرد و بانک اطلاعاتی داستان نویسان جوان را تهیه کرد

هیچ کس نفهمید بنیاد چطور با 4 نفر نیرو ده ها اثر از نویسندگان برتر داستان کشور تهیه کرد

و خیلی هیچ کس های دیگر

که خیلی ها با چندین طبقه ساختمان و 30 . 40 نفر کارمند راه به جایی نبردند.

با تمام ارادتی که به این آقایانی که اسمشان در این خبر به عنوان گزینه های مطرح آمده؛ دوست داشتم حداقل اسم آقای سالاری را در این فهرست می دیدم.

یک روز در زمینه فرهنگ متوجه خواهیم شد که مدیرخوب بودن فقط بله قربان گویی نیست و باید ایده داشته باشی. 

از اربعین دو سال پیش

لب ترک خورده، گلو خشک و نفس ها بی رمق

آب بسیاراست آقا، من خجالت می کشم

ه ط: امشب عجیب دلم یاد دو سال پیش افتاده که توی کربلا بودیم...اربعین کربلا معرکه است، معرکه

متاسفانه عادت کردیم در همه زمینه ها صاحبنظر باشیم

من موندم چرا بعضیا خودشونو توی همه موضوعات صاحبنظر و کننده می دانند.

خدایی اون دنیا نمی تونید جواب بدید...

دبیر دبیره

بعضی از این همایشارو که می دیدم با خودم می گفتم این چه وضعشه چرا این مسءولین این آقایون رو برای دبیری همایش انتخاب می کنن، مگر بهترش نیست.

دیدا در این زمینه به نتایجی رسیدم که گفتنش رو حتی در خلوت هم برخودم جایز نمی بینم

چون دبیر دبیره و هر که با او در افتاد ور افتاد  ور افتاد ، مثل بعضی قراردادها و بعضی کارشکنی ها.

این روزها برام زیاد دعا کنید

این مسءول فرهنگی که می گن دقیقا کیه؟

دکتر رضایی سره کلاس سازمان ها و نهادهای فرهنگی می فرمودن که این مسءولین فرهنگی دقیقا جا مانده هایی از پست ها و سمت های تخصص محورانه و کارشناسی هستند که رییس هر مجموعه در جهت ناراحت نشدنشان آنها در عنوان معاون فرهنگی و مدیرکل فرهنگی انتخاب کرده است.

یعنی چی؟

یعنی من می شم رییس یه سازمان.

پسرخاله ام یارفیقم یا همسایه مادرخانمم ، فوق دیپلم آبیاری لیوانی داره.

نمی تونم بزارمش مسءول مالی یا یا معاون فنی یا آی تی.

پس می ذارم معاون فرهنگی یا مسءول روابط عمومی....

کمی توی اطرافیانتون ملاحظه کنید و لطفا در صورت صدق یا کذب این ادعا نظر بفرمایید...

این بهتره

بهتره بیشتر کار کنیم تا بیشتر حرف بزنیم برای همین توی مناظره هایی که بعضا بنده رو لایق می دونن و شرکت می کنم می گم به جای حرف زدن بهتره کمی کشتی بگیریم شاید اینجوری بهتر باشه

زیاد از واژه بهتر استفاده کردم

ولی به نظرم بهتره در این رسانه اجتماعی یعنی وبلاگ کمی هم شما نظر بفرمایید ...... نه ؟؟؟

حرکت فرهنگی در شبکه های اجتماعی

در راستای حضور فعالانه دستگاه های فرهنگی در شبکه های اجتماعی اولین حرکت را در محل کار خودم شروع کردم.

امیدوارم به نتیجه و هدف دلخواه نزدیکم کند.

در اولین قدم ها

یک آیدی در گوگل پلاس راه اندازی شد به عنوان

+labbayk.ir

یک کانال در آپارات راه اندازی شد به آدرس

http://www.aparat.com/labbayk.ir

یک آیدی در شبکه اجتماعی زمزم ساخته شد با نام

labbayk.ir

و همچنین یک وبلاگ و صفحه در بیان یا همان بلاگ به آدرس

http://labbaykk.blog.ir/

از چشمام داره خون می باره

هرچه که فکر می کنم برای امروز بسه

از همه فعالان عزیز شبکه های اجتماعی یاری می طلبم

کمی هم خسته ام

.....

حالا نکته اش اینه که همکارات فکر کنن داری پای اینترنت بازی می کنی

ه

براتون دعا می کنم...برام دعا کنید

این به اون در

به یاد جوانی هام افتادم :)